De toverdokters – John Micklethwait
In het boek “De toverdokters’ ontleden de twee auteurs het fenomeen managementtheorie in een heldere stijl. Slaat het ergens op of sleept het bedrijven mee in tegengestelde richtingen? Verdient het behandeld te worden als een serieuze discipline naast economie en filosofie?
Micklethwait en Wooldridge beschouwen de theorieën van diverse managementgoeroes kritisch en geven haarfijn aan wat waardevol is en wat u kunt negeren. Het boek biedt zo een verhelderend overzicht van de modernste managementtheorieën en hun toepassingen.
- Welke ideeën kunnen uw onderneming van dienst zijn?
- Alles wat u moet weten van Tom Peters, Peter Drucker en Charles Handy.
- De industrie van de managementtheorie.
- Hoe kun je kennis managen?
- De charme van mondialisering?
- Kun je management ook toepassen in de publieke sector?
- Wat kunnen we nog leren van Japan en de opkomende Aziatische economieën?
(pakketpost)
[bol_product_links block_id=”bol_59a2740545674_selected-products” products=”666798127″ name=”toverdokters” sub_id=”” link_color=”003399″ subtitle_color=”000000″ pricetype_color=”000000″ price_color=”CC3300″ deliverytime_color=”009900″ background_color=”FFFFFF” border_color=”D2D2D2″ width=”250″ cols=”1″ show_bol_logo=”1″ show_price=”1″ show_rating=”0″ show_deliverytime=”0″ link_target=”1″ image_size=”1″ admin_preview=”1″]Recensie
De auteurs ontleden het fenomeen managementtheorie. Ze geven aan wat waardevol is in de theorieën van diverse ‘managementgoeroes’ en maken duidelijk hoe de zogenaamde ‘charlatans’ herkend kunnen worden. Ze behandelen de theorieën van hedendaagse goeroes als Tom Peters, Peter Drucker en Charles Handy en beschrijven managementtheorieën als bedrijfstak. Daarbij plaatsen ze de ontwikkeling van managementtheorieën binnen hedendaagse ontwikkelingen als mondialisering, de toenemende invloed van het zogenoemde ‘Japans management’, reengineering en de noodzaak van ‘lerende organisaties’. Ze zijn van mening dat managementtheorieën een steeds grotere rol zullen gaan spelen in een steeds chaotischer wordende wereld die steeds sneller verandert en waarin bedrijven niet meer gerund kunnen worden door middel van persoonlijke contacten en politieke invloed. Managers zullen in toenemende mate gebruik willen maken van managementtheorieën, waarmee ze onzekerheid kunnen bestrijden en hun medewerkers kunnen aansturen. De auteurs zijn John Micklethwait, business editor van The Economist in de Verenigde Staten en Azië, en Adrian Wooldridge, management editor van The Economist.
(Biblion recensie, Jannetta van der Zee)